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대학/종합병원 채용

    보건진료직공무원

    • 보건진료직공무원 소개
    • 보건진료직공무원 장점
    • 보건진료직 근무처 및 업무
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    보건진료직 공무원이란?

    전국 각 시, 군 보건진료소(보건의료 취약지역)에서 의료 행위 및 보건 관련 업무를 수행하는 공무원

    채용 주관 및 시행

    각 시, 도청

    채용 시기

    공개 채용 : 매년 6월경 (지방 동시 실시)

    응시 자격

    • 기본 응시 자격 : 간호사 또는 조산사 면허증 소지자
    지방직 응시 가능 지역
    • ① 주민등록상 주소지 (당해 년도 1월 1일부터 면접 최종 일까지 계속)
    • ② 과거 합산 3년 이상 거주한 기록이 있는 지역

      ①, ②번 중 선택하여 응시 가능

    응시 지역의 시, 군 제한과 거주 기간의 제한을 둔 지역
    • ① 전 남 : 고흥, 해남, 완도, 진도, 신안

      위에 군(郡)에 3년 이상 거주하거나 1월 1일부터 면접 최종 일까지 거주하고 있는 사람

    • ② 강원도 : 춘천, 원주, 강릉 제외 강원도 전 지역

      해당 시,군에 3년 이상 합산 3년 이상 거주자만 응시 가능
      (예_속초시 3년 이상 거주자만 속초 응시 가능)

    보건진료직공무원 시험과목

    지방직 공채 : 국어, 영어, 한국사, 지역사회간호학, 공중보건

    시험 방법

    • 1) 상대평가에 의한 선발
    2) 객관식 필기시험 평가 방법
    • 지방직 4지선다형
    • 과목별 20문항 씩 총 100문항 (100분)
    • 3) 면접 시험 : 필기시험 합격자에 한하여 면접 시험을 거쳐 최종 합격자 발표

      양성평등 임용 목표제 : (선별예정인원 5명 이상인 모집단위. 선발예정인원의 30%) 어느 한 성(性)이 목표 미달일 경우, 하한성적(합격선 -3점) 이상인 자 중에서 성적순으로 당초 합격예정인원을 초과하여 추가합격 처리함. (소수점 이하 인원은 선발예정 인원이 10인 이상일 경우 반올림, 10인 미만일 경우 버림.)

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    보건진료직공무원 근무처

    보건진료소 (보건 의료 취약 지역에 주로 근무)

    보건진료직공무원 주요 업무

    의료 업무
    • (1) 상별 상태를 판별하기 위한 진찰. 검사행위
    • (2) 환자의 이송
    • (3) 외상 등 흔히 볼 수 있는 환자의 치료 및 응급을 요하는 환자에 대한 응급처치
    • (4) 상병의 악화 방지를 위한 처치
    • (5) 만성병 환자의 요양지도 및 관리
    • (6) 정상 분만시의 개조 및 가족계획을 위한 피임기구의 삽입
    • (7) 예방접종
    • (8) 제1호 내지 제7호의 의료행위에 따르는 의약품의 투여
    보건 업무
    • (1) 환경위생 및 영양개선에 관한 업무
    • (2) 질병예방에 관한 업무
    • (3) 가족계획을 포함한 모자보건에 관한 업무
    • (4) 주민의 건강에 관한 업무를 담당하는 자에 대한 교육 및 지도에 관한 업무
    • (5) 기타 주민의 보건의료증진에 관한 업무